有人给我讲，我在下周将到别的WC去做IA Leader，职位升了一级。惊喜中有半点失落，因为曾经的努力得到了我们上一级老板和同事的认可，也因为我不想离开这个让我付出过很多汗水和心情的地方；所以而喜忧参半。

       回首这大半年的时间里，有那么多的快乐与疲惫。当然更要感谢我们的WC经理了。有他而开心，认可的开心！

      人们都说太阳能项目是个前途卓越的新希望，所以当初我义无反顾的离开Zebra，走向这个全新的地方。第一次独自完成BOM的核对，HALB的切入检查，HMP的反算、设定，scrap核查。第一次召开NXT machine的Reject components分析，从而得到BUM的赞同。也从此Nature的名字在各部门的同事中留下一个很好的印象，一直延续到现在：Excellent communication and skills，strongly support and sense of urgency。

      很快从马来西亚来了一个WC经理，他那发音不是很标准的马来式英语和普通话让工程师们和同事无所适从，但是我能细心地与其沟通，慢慢地发掘他讲话的规律，最后发展到能听懂他的语言和有时候能揣摩出他下一句讲什么。2011年末，我们台湾的客户发现了我们很多的process问题，特别是ECN执行不到位而导致物料管控混乱的现象。我充分运用我在公司里面学到的知识联系各部门的同事，一起尽快解决问题。而这些问题只跟我有那么一点点联系，可我并没有袖手旁观（现在想想我当初的境界是很高的）那段时间我过得非常疲惫而艰苦，一段难忘的岁月。由于我出色的工作，得到我们客户的赞誉，他们希望我能去做MFG的Line经理。这是一个莫大的肯定。正如那句谚语：动荡的岁月铸就坚韧的英雄。我不敢自居，但可以与共勉之。诸如这些为我今天的升职打下了基础。

         从NPI到MP，每次我都Lead我们的QE & ME & Buyer去做Material的FAT，以确保产品的品质能得到最大化，产出比最高化，每一次付出都获得了丰厚的结果。特别是一周做4个NPI，那压力压迫我的心脏可以不需要它跳动就可以输送血液到末梢；飞扬的激情不需要咖啡的刺激也能冲刺到顶峰。遗憾的是我们QE（Panphy）不堪一周12个8D弃我们而到了富士康。可我们可爱的Andy同学能够每日连续混战19H，第二天8:30准时出现在我们的面前。可歌可泣的亲们，是我们这一群小人物创造了一个个辉煌。林林的汗水加上干涩的眼睛终于换来客户和老板的微笑。因为“朱可夫”与我们同在！

     六月对于高考生来说是个黑色的日子，对我们这个项目的人来说同样也是。我们的Revenue从5M垂直降到0，多么可悲的大喜大落，上帝给我们开了一个天大的笑话。无所事事的日子总有那么多麻烦的事情，玩中透着凄凉。每每到11:00我们都会相互问问：今天需要出席CAC meeting吗？我们需要Cycle count料吗？需要做return to stockroom吗？多么苍白的字眼。

     看到周围同事一个个的做了transfer，感觉好凄凉！但是有更多的无赖。毕竟相处了那么多个月总有那么一丝丝的感情呀。虽然Just走得那么的洒脱，可我认为E&E并不是一个值得人憧憬的归宿，或许我不太喜欢那里的环境，与其说对Just来说或许是一件好事，而不如讲这是某人阴谋的得逞。为什么好人总不能得到好报呢？天理何在？JC下周也到HP去了，这是一个很好的哥们。因为有问题我们都可以一致对外，一起叫道“哈哈！”及其怀念……山姆大叔那胖的可爱的样儿，讲起话时头与脸上的肉一起晃动，时常让我们感到傻乐。最值得记忆的是那婆娑的泪眼（Ying），好无助的悲伤。。。。。。

     明天的明天，我也将离开这个“梦幻情人” ---- Enecsys！熟悉的电脑与电话机将与我一起踏上新的征程，陪伴我在Jabil的日日夜夜里。或许我可以用孙少平式的悲壮之豪迈说：这又是我一个新的十字路口，我力挽狂澜！我一定能成功！阿门！！